企业文化好像空气一样存在于企业之中，作为一种氛围，企业文化看似无形，却渗到企业生产、经营和管理的每一个细节当中。它不是管理方法，而是形成管理方法的理念;不是行为活动，而是产生行为活动的原因;不是人际关系，而是人际关系 反映的处世哲学;不是工作状态，而是这种状态所蕴涵的对工作的感情;不是服务态度，而是服务态度中体现的精神境界。

　　企业文化虽然流溢于一切企业活动之外，却又渗透于企业一切活动之中，员工的一切行为都可以在这里找到标准和方向。

　　1 杜绝一切不必要的浪费，包括时间和金钱

　　2 提高效率，合理安排各种资源

　　3 崇尚简单，要用智慧和热情而不是金钱去打动客户

　　4 不在同样的事情上犯同样的错误

　　5 不断提高控制风险的能力

　　6 始终关注人才的成长，可持续的规划公司的发展